Квартал 2000

Многое, что пишут - правда, не буду вдаваться в подробности. Но в моем случае все хорошо.

БЕГИТЕ ОТТУДА!!!!!!!!!Сразу бросается в глаза столько негативных отзывов, если компания хорошая, то никогда столько плохого не напишут люди. Проработав там неделю, я была несказанно рада. Пройдя собеседование,пригласили на стажировку. Уже в первый рабочий день поняла.что долго надолго там не хочу оставаться. Заполняла дурацкие анкеты для заключения договора, где нужно было указать всю подноготную и обязательно соц.сети. Богомол требовал принести документ на хранение(диплом) помимо трудовой книжки и копий соответствующих документов. На вопрос "Зачем" отвечали -"Такие правила". К счастью я не принесла никакой документ и меня буквально выгнали из офиса, не отдав при этом трудовую книжку.Когда начала требовать ,чтобы отдали, Богомол начал вызывать охрану(охрану на девушку. По-мужски ).В итоге трудовую смогла забрать через неделю. Сказали оплатят зп через месяц, когда зарплату будут получать все сотрудники. Но никакой зарплаты естественно я не получила). В компании сотрудники все новички, трудовых договоров ни у кого нет, ищут бесплатную рабочую силу, чтобы не платить ни зп , ни налоги. Впервые встречаю компанию с таким количеством минусов!!!!Директор больной на голову . Совершенно не умеет нормально общаться с людьми , будь это клиенты или сотрудники. Куча бумажной волокиты, чтобы взять папку нужно заполнить таблицу ,где указывается(зачем взял, название папки, номер папки, роспись взявшего, время когда вернул), информация за троена. Все как в древнем веке заполняется в тетрадочках (расчерчиваются и заполняются вручную).Везде стоят камеры, не дай бог ты просто сидишь, заглянул в телефон или пьешь чай...ты всегда должен работать.На обеде на кухне не должно быть более двух человек, не дай бог разговоришься с кем-то. Если настроения у директора нет, значит не будет и у всего офиса. И еще много неприятных моментов.....

Не замечены

Отсутствие.... 15 лет как отсутствие.... КОМПЕТЕНТНОСТИ у руководства!!!!!

...сволочи, как же они так долго существуют???))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))

Работа в компании в 2008 году. Про "черную" зарплату писать излишне. Пытались забрать на хранение диплом. Полное отсутствие корпоративной этики. Во время моей работы обновился полностью весь отдел. "Рыба" гниет с головы, поэтому ни о каком профессионализме речи не идет. На момент моей работы начальником была экс-супруга руководителя. На этом моменте можно просто писать анекдоты. При этом хочу отметить отличный коллектив, которые все уже давно покинули стены этого бес предела, но мы поддерживает дружеские отношения спустя столько лет.

ШЛЮХИ ,пишут гадости о компании, всякие неудовлетворенные))

Нормальные люди здесь ничему не верят, т.к. Компания старая, и не может быть плохой по определению!

Предложили работать за "серую заработную плату" (нарушение УК), отпуск не более двух недель за раз (нарушение ТК), офис на троечку, компенсаций по питанию, ДМС, фитнеса и дорожным расходам не предусмотрен, карьерный рост не возможен ибо лошадь пахала больше всех но никогда стать не может директором совхоза. То, что руководство компании отвечает на данном сайте вообще глупо. Ведь оправдываются только виноватые.

Я обязательно скажу всем "спасибо", кто писал здесь гадости о группе компаний "КВАРТАЛ 2000".

Всем тем, кто пытается здесь все облить грязью-мой совет СОЗДАЙТЕ ЧТО-НИБУДЬ СВОЕ!!! И просуществуйте хотя бы половину того времени, что существует КВАРТАЛ 2000! Потом пишите какие Вы замечательные сотрудники, и какая плохая компания КВАРТАЛ 2000!

Вдруг просыпаются такие "МУМИИ" которые ссат сказать в живую, а пишут здесь всякий бред лживый, выдавая себя за белых и пушистых динозавров!!

Работал в этой компании в 2000 году.В то время удивлялся,как они разводят клиентов,но не всех.Один клиент пришел со своим адвокатом.Адвокат изучив бумаги услуг,прямо заявил,что контора продает воздух между официальным застройщиком и покупателем.Крик стоял на всю контору,а "разводчик" Милана находилась в смятении,что не прокатило.На помощь к ней начали стягиваться управленцы,но и им досталось.Кстати двушка в Матвеевском тогда 54 т.$ стоила,а впаривали ее за 59 т.$

Пытаются работать всякие *xxxxx*, недолго правда.

Воровать здесь опасно!!!

Коллектив х.евый. Убежал от туда. Богомолов *xxxxx*.

Пришла на собеседование. Прошло все гладко. Сказали позвонят.В итоге сама позвонила. Сказали, что директор сам принимает решения. Оставалось ждать. В итоге позвонили через несколько дней. С пон вышла на стажировку. В итоге целый день ничего не делала. они просто не знали что со мной делать. Мне все рассказывал Максим из IT отдела, а не Юлия Гудкова, которая принимает и по идеи должна стажировать. В итоге Богомолов(директор) ко мне с претензией, что это я мол ничего не делаю. Ладно дело дали. Помогала всем по чуть чуть. Юристу, бухгалтеру и объявления развешивала на бесплатных досках объявлений. Потом все хуже и хуже. 3 дня стажировки прошли. я вышла на работу. Мой график 2/2. В итоге мне говорят поработай пока в графике 5/2, мол у нас ремонт и пока мы все в таком графике работаем. На вопрос когда я уже войду в свой график мне ответили невнятно и сослались на ремонт. Слыша их разговоры, а сидели мы все в одной комнате 7 человек, кроме директора, я поняла, что что-то тут нечисто. Мало того у них на Мытной проблемы со зданием, оно просто рушится. Так еще они очень интересно договор составляют с фирмами. Просто придумывают себе должности. Сегодня ты будешь ген.деректором, а завтра уже инженером. Орут постоянно. По судам их я явно затаскали.Я у деректора вообще на побегушках оказалась.Послал меня за планнингом. Вернулась только через 2 часа. А потом на меня же с упреком. В итоге я свалилась с температурой. Решила взять 2 дня больничного.Написала, отзвонилась. Прихожу после выходных, а мне говорят наше сотрудничество закончилось. Я не сдержалась и просто его отчитала. Вообщем ушла с достоинством. Потом мне сказали сотрудники, что меня уволили во время моего больничного. А терерь немного о сотрудниках. Богомолов неприятный человек, который ничего не делает, а только требует. Сидит в своем кабинете попивает чаек да ручку крутит в руках и корабль свой от пыли чистит. Гудкова очень неприятная особа. Матом ругается и даже не стесняет. по телефону общается по настроению. Глаза и уши Богомолова. Всех контролирует. Бухгалтер даже не знает своего дела. У нее видите ли ничего не сошлось и она просит совета у инженера. И еще одна очень важная информация. Раньше штат был 60 человек , а теперь 7. У них снова идет набор.Зарплата по настроению.НЕ ХОДИТЕ ЛЮДИ ДОБРЫЕ!

ужасный менеджер по персоналу! научитесь проводить собеседования! Юлия!

Агентство «Квартал 2000»

Даже не знаю с чего начать,.. Устроилась я в эту компанию в ноябре 2012 г. Взяли меня на должность Администратора, но как обычно бывает предложили вникнуть в особенности работы и поработать месяц- два менеджером по продажам. Начиналось все хорошо, было даже интересно, но по мере работы становилось все страшнее и страшнее. По трудовой не оформляют, и зарплату уволившимся сотрудникам не выплачивают, отныне и навеки ты их раб. Хорошие настроение у шефа получили з.п плохое не получили. Везде весят камеры, затем мы узнали что везде стоит прослушка, слушают все разговоры между работниками. Работы нет абсолютно, вся работа строится очень просто. Выбираешь себе любой объект в интернете, какой больше понравился, переписываешь данные и на каждую сумму накидываешь по 200 тыс, за свои услуги. Разговаривать с коллегами нельзя. Приходят, орут, отчитывают как школьников. а зарплата 20 тыс. Доходит до смешного, если тебе нужны чистые листы идешь и расписываешься, сколько ты взял этих листов. Спустя 2 месяца поднялся вопрос о моем повышении и тут меня ударили просто не в лоб, а в глаз. Ген.дир мило со мной пообщался и посчитал что в обязанности «Администратора» должны входить игры в шпиёнов, предложил мне взламывать личные почты сотрудников и читать их письма, потому что в личном и находится вся интересное информация. это цитата.

Через час я убегала от этого кошмара.

Обращаюсь к нынешним и потенциальным поставщикам Квартала. Господа, будьте осторожны - это КИДОК!!!!!!!!!!!!!!!! Сначала все ровно и гладко, потом набирают продукции и не платят. Например, я отгрузила сухую смесь М300 на оъект на ул.Мытная в количестве 4 машин на сумму 225000,00. Теперь эту сумму удерживают из моей зар.платы. Связаться ни с кем невозможно (гл.буха не поймать, менеджер Александр Рудько - отключил телефоны). Господин Богомолов Алесандр Михайлович, верните долг!!!!!!! Ваш поставщик ООО "ЦемСтройСнаб"

Зимой в кабинете очень сильно батареи грели, жарко было, а я сидел прямо у батареи)))))))))))))))

Конторка аферистов, которая не ценит ни клентов, ни сотрудников. Глупая женщина (сожительница генерального)руководит процессом.Работая 10 лет в этой компании, она не знает сколько стоит выписка из ЕГРП. Да что, там выписка, она думает, что город Калининград где-то за границей)))) своей тупостью мешает нормально работать и проводить сделки. Может вызванить тебя с обеда, сказать, чтобы быстрее шел в офис, а по приходу спросить какую-нибудь глупую мелочь и все. Все что ее волнует, это чтобы ты принес со сделки подписанные клиентом бумажки о выполненных услугах. Но недовольные клиенты на это идут редко.Рбочий процесс захламлен бумажной рутиной. Каждый вой шаг нужно записать и показать ей. Чтобы взять ОДИН ЛИСТ А4 надо расписаться в 10 местах. Вышел покурить-распишись, зашел-распишись. Везде стоят камеры слежения и прослушка. У генерального, наверное, паранойя-переодически он проверяет сотрудников на полиграфе. Проценты со сделки обещанные могут не заплатит. ПРи увольнении выкинуть без зарплаты на отработанные дни. Работают там, только молодые девченки-менеджеры, приезжие с разных городов, которым пока не куда деться, так как берут туда всех. И те, вскоре уходят.

Почитав отрицательные отзывы, причем не сомневаюсь, что правдивые, я безмерна счастлива, что не пошла работать в этот гадюшник! Пришла в первый свой рабочий день, но ушла уже к обеду, инспектор по кадрам опоздала и заставила нас ждать с еще одним сотрудником, когда представили "коллективу" усадили на рабочие места, читать какие-то бумажонки и смотреть непонятное видео на 3 часа, и это и есть обучение, мать их???? Выходить на улицу на перекур у них вдвоем не положено, а если и выходишь, то только 3 раза за день... Господа начальники, кто такие условия предоставляют, вы вконец ох*ели? В черный список эту погань с огромной текучкой и стукачами!!

Если ты такой бездарь (кто написал предыдущий отзыв), то тебе вообще нечего ловить на работе. Тупорылых нигде не любят. Иди на стройку лопатой махать(там тебя накормят), а не в офисе солидной компании в центре Москвы бумаги перекладывать и сплетни распускать, не соответствующие действительности.

1.Отработал месяц и уволился по собственному желанию, не получил ни рубля, как и другие, кто увольнялся в то же время. При увольнении во время испытательного срока не платиться ничего. В день увольнения говорили, что надо дождаться общего дня зарплаты, когда этот день наступил, то никто не отвечал на звонки под различными предлогами секретаря,или нет на месте, или в отпуске, или заболел. Когда подъехал не пустили даже на порог.

2.Текучка огромная, не успевал запомнить секретарей не только по имени, но даже в лицо.То же касается и отдела ПТО.

3.Богомолов(директор) на словах производит впечатление адекватного человека, когда доходит до дела...

4.Зарплата на 4/5 в конверте выплачивается одни раз в середине следующего месяца(чтобы при увольнении иметь возможность не заплатить хотя бы за полмесяца)

5.Офис оборудован камерами слежения с записью звука.

6.Здесь писали про какую-то столовую, но во время моей работы там ничего подобного не было. Обедать нужно или непосредственно за рабочим местом напротив монитора или где-то в кафе. Первый вариант трудновыполним, так как нет ни холодильника ни микроволновки.

7. Огромная бумажная волокита, на каждое действие надо писать

бумажку на имя директора.

8.Богомолов любит проводить собрания после окончания рабочего дня. Да и вообще собрания проходят едва ли не каждый день, где происходит допрос по поводу "что сегодня сделал".

9.Абсолютный бардак на объекте на Шабаловской. И каждому новому приходящему инженеру(а они меняются минимум раз в месяц) без введения в курс дела надо расхлебывать целый ворох тянущихся проблем. Объект на 1 год, уже растянулся на 3.

10. На работе нельзя ходить в джинсах, при этом постоянно надо ездить на объект месить грязь.

11.Все разъезды происходят за счет сотрудников, то есть за свои деньги.

Напоследок совет, если уж устроились, то дорабойте до дня зарплаты и получив деньги сразу увольняйтесь, тогда хоть получите какие копейки.

все там отрицательное!

да уж а не компания