ECCO Россия

2,7

53
Условия
45
Начальство
64
Коллектив
Отзывы сотрудников про "ECCO Россия"
Сотрудник написал отзыв 04.01.2020
Работал в регионе Бийск
Условия
Оценка пользователя
Коллектив
Оценка пользователя
Начальство
Оценка пользователя
Плюсы в работе
Экспертное мышление приходит постепенно, в процессе обучения. То есть берешь тему, и со всех сторон ее изучаешь. Дальше нужно только «подкармливать» эту тему новыми знаниями, современными моделями и прочим. Можно самостоятельно обложиться книгами, прошерстить интернет. А можно сделать, как у нас, в Экко. Собрать директоров магазинов и в активном режиме вложить новое знание в голову. У наших руководителей из Департамента управления персоналом получилось. Я очень довольна тем, что прошла очередной тренинг в «Школе управления».

Тематически тренинги посвящены базовым управленческим навыкам. Менеджер-руководитель должен уметь планировать, ставить цели и выделять задачи, как в ежедневном формате, так и стратегически, на перспективу. С этим у меня нет проблем. Голова работает, бренд отлично знаю, не первый год работаю в компании.

Второй раздел – «Делегирование и контроль». Если с делегированием у меня не было вопросов. Я отлично общаюсь с людьми, на позитиве. Хорошо знаю возможности и устремление своих коллег по магазину. Получается поддерживать доверительные и уважительные отношения. А вот с контролем – есть небольшие сложности. В результате тренинга подрегулировала свой уровень ожидания фидбека от сотрудников, научилась все-таки грамотно выстраивать дистанцию. Это основное, но не все. Есть еще масса вопросов, над которыми мне предстоит поработать.

В третьей части мы говорили о мотивации. Здесь мне было очевидно, что в рамках одного занятия тему не объять. Нужны дополнительные упражнения, задачки, случаи из практики. Обещали пригласить на специальный курс. Но даже то, чего коснулись, было полезно.

Времени тренинг занимает – целый день. Что хорошо. Потому что выскочить из рабочего процесса несколько раз на два часа не получится, а так прошли за один день.

Довольна, что познакомилась с коллегами. Профессиональное общение перейдет в дружеское, совершенно точно. Тем более, что на занятиях атмосфера была самая лучшая, какую можно придумать.

Следующий год на подходе. Каждый раз, когда подвожу итоги года, одним из пунктов моего личного отчета ставлю «Сомнения». И отмечаю, что удалось преодолеть. В этом году с большим удовольствием впишу в этот раздел, что подняла себя в карьерном плане. И благодаря тренингам от родной компании, в том числе.
Минусы работодателя
для меня их в принципе нет
Сотрудник написал отзыв 28.11.2019
Работал в регионе Москва
Условия
Оценка пользователя
Коллектив
Оценка пользователя
Начальство
Оценка пользователя
Плюсы в работе
В компанию пришла работать продавцом. Думала, что будет просто небольшая подработка после университета, а в сентябре уже стану искать уже постоянную работу. Выбирала между косметическим магазином и обувным. Вакансия была в Экко, туда и пошла. По специальности я товаровед, диплом писала по теме «Анализ и планирование продаж». Знания свежие, меня взяли.

Девочки, мне понравилось! Помимо хорошей зарплаты и приличных коллег, я влюбилась в бренд. У меня никогда раньше не было этой обуви, а тут выдали нам форменную, обувь оказалась суперкомфортной. Даже если целый день на ногах - не устаешь. Но не об этом речь.

А о том, как нас обучают. Вот это супер. Я, конечно, прочитала всю информацию в инете, когда шла на собеседование, но этого все равно мало. Нам устроили приветственный тренинг welcome.

Нам интересно рассказали об истории бренда. Оказывается родоначальники – датчане Бирте и Карл Тусби, обувщики, основали компанию еще в 1963 году. Меня еще на свете не было, даже в планах! Даже родители мои еще не родились!

Вообще, фактов новых и старых открыла для себя много. Удивляло все! Мечтаю теперь о поездке в Данию, где центральная штаб-квартира Ecco. Верю, что сбудется. Зарубежные командировки бывают, знаю.

Но продолжаю о тренинге. Нас собрали в специальном классе. Группа была маленькая, 10 человек. На протяжении всего времени мы постоянно общались, играли, что-то обсуждали и, конечно, же слушали нашего коуча. На полном позитиве, без лишних заумных слов, все доступно для понимания, с морем обаяния – вот так нам читал лекции специалист по персоналу (имя не пишу, так как отзыв не согласовывала, вдруг он не захочет).В общем, все положительно, легко и максимально полезно. Часть упражнений мы делали в игровой форме: распределяли роли, ставили задачи, обыгривали ситуации. Потом анализировали. Это не скучно.

Кроме истории, нам, конечно же рассказали о миссии компании, о ее ценностях. В колледже, когда изучали менеджмент, много читала о том, что это такое. Но на практическом примере, да ещё в компании, где твоя работа и теперь будет проходить вся жизнь, это воспринималось совершенно иначе. Это то, что работает, и то, что будет двигать и твою жизнь, вот как я это понимаю.

Было даже жаль, когда коуч сказал, что занятия окончены. Я бы с удовольствием еще раз прослушала. Но надо работать. Замечу, что после такого приветствия, буду делать свое дело еще с большей отдачей. В отделе персонала сказали, что периодически будут проходить и другие тренинги, посмотрим. Да и в целом, компания оплачивает обучение сотрудников. Думаю, что не только я считаю это нужным.
Минусы работодателя
Нет
Сотрудник написал отзыв 18.09.2019
Работал в регионе Москва
Условия
Оценка пользователя
Коллектив
Оценка пользователя
Начальство
Оценка пользователя
Плюсы в работе
Проработал в компании больше 3 лет. Почитал отзывы, которые пишут здесь. Стало жалко свою компанию. Обиженные люди, не мешайте устраиваться в хорошие компании другим. Пришел продавцом и уволился администратором из-за переезда в другой город. Зарплата стабильная и полностью белая (встретишь не у всех), коллективы хорошие (с каким коллективом я начал работать, таким же составом все и работают) , офис помогает в любом вопросе. Если человек не ленивый, заработать здесь можно и повыше директора.
Минусы работодателя
Единственный недостаток это много бюрократии
Сотрудник написал отзыв 17.09.2019
Работал в регионе Москва
Условия
Оценка пользователя
Коллектив
Оценка пользователя
Начальство
Оценка пользователя
Плюсы в работе
нет
Минусы работодателя
абсолютно скотское отношение к сотрудникам и покупателям
Сотрудник написал отзыв 31.07.2019
Работал в регионе Москва
Условия
Оценка пользователя
Коллектив
Оценка пользователя
Начальство
Оценка пользователя
Плюсы в работе
Интересные задачи. Абсолютно белая компания. Постоянная оптимизация процессов, которая позволяет развиваться и расти как профессионал. Сильный коллектив и крутые профи, особенно кто давно работает(но к сожалению, таких мало осталось в компании). Адекватная оценка работы руководством, но сильно зависит от подразделения в который попали, т.к. топ-менеджмент часто меняется. Не для искателей "теплого места". Придется много работать и постоянно развиваться самому, но компания этому способствует.
Минусы работодателя
Иногда завышенные планы, но можно добиться их корректировки если правильно аргументировать. Большинство топ-менеджмента - "однодневки". Очень слабый ИТ и отдел персонала. Большая часть проблем из-за менеджеров- "однодневок". Из-за того что компания абсолютно белая иногда бюрократия доходит до абсурда, но это скорее проблема не компании, а законодательства РФ в целом. Не для слабонервных и нежных. Нет ДМС, который обещают при устройстве. Столовая кормит говном по завышенным ценам, а рядом нет нормальных кафе.
Сотрудник написал отзыв 02.07.2019
Работал в регионе Москва
Условия
Оценка пользователя
Коллектив
Оценка пользователя
Начальство
Оценка пользователя
Плюсы в работе
Столовая в офисе. Питание однообразное, но хотя бы не травят.
Минусы работодателя
Ни в коем случае не рекомендую идти на руководящие позиции. Да и на рядовые не стоит.
1. Текучка жуткая и постоянная. Зарплата делится на оклад и премию, премию вы не увидите, потому что все априори работают плохо, по мнению ГД.
2. ГД - психопат ярко выраженный. С подчиненными общается исключительно матом и орет на весь офис, без разницы - мужчина вы или женщина. Чего он сам хочет от подчиненных не понимает никто, наверное даже он сам.
3. Офис - в бывшем детсаду, вокруг - жилые дома, добираться не удобно.
4. В топ-менеджменте 50% постоянно вакансии, подразделения работают без руководителей, без регламентов и не понятно как.
Сотрудник написал отзыв 17.02.2019
Работал в регионе Москва
Условия
Оценка пользователя
Коллектив
Оценка пользователя
Начальство
Оценка пользователя
Плюсы в работе
Белая зп
Минусы работодателя
Полный беспредел! Руководство-жулики и уголовники! Текучка страшная! Обходите стороной этот ужас!
Сотрудник написал отзыв 07.02.2019
Работал в регионе Москва
Условия
Оценка пользователя
Коллектив
Оценка пользователя
Начальство
Оценка пользователя
Плюсы в работе
Белая ЗП .
Минусы работодателя
Зарплату постоянно задерживают. Премию получают офисные работники,а розничну сеть кормят завтраком .Карьерный рост перестал существовать года два назад .
Сотрудник написал отзыв 28.01.2019
Работал в регионе Санкт-Петербург
Условия
Оценка пользователя
Коллектив
Оценка пользователя
Начальство
Оценка пользователя
Плюсы в работе
Надбавка за выслугу лет, 1 год- 5%, 2 года-10% до 40% . Коллектив дружный в офисе.
Минусы работодателя
Огромный недостаток РУКОВОДСТВО КМИТИНА Анна Аркадьевна, совершенно согласен с предыдущими ораторами, что человек просто жестокий, если дать ей воля, она бы и била своих подчиненных, про хамское и грубое отношение к коллективу я и вообще молчу. Коллектив ее не уважает, а боится. Работа в офисе просто АД, Кмитина КАА, инициалы говорят сами за себя, змея. Работать в офисе г.Спб не советую, если Вы не мазохист.
Сотрудник написал отзыв 26.01.2019
Работал в регионе Санкт-Петербург
Условия
Оценка пользователя
Коллектив
Оценка пользователя
Начальство
Оценка пользователя
Плюсы в работе
Хороший коллектив, ставка 170р/час до вычета ндфл
Минусы работодателя
Начну с самого начала. До компании экко-рос, работала в другом магазине обуви, есть с чем сравнивать. Устроилась на работу в апреле 2018 года. Первое время все было хорошо, когда ты новый сотрудник, пытаются показать все «плюсы» компании, не штрафуют, ведут себя мягко и сдержанно, по сравнению с более старыми продавцами.
Начнём по минусам, самое первое, что меня оттолкнуло-это тренинги по изучению продукта и компании в целом, которые занимают по 5-6 часов твоего выходного дня, не оплачиваются и обязательны к посещению! То есть ты не свет не заря едешь в другой конец города, сидишь на этом тренинге, где тебя учат как лучше «вылизать» клиента, чтобы он у тебя что-нибудь купил. Тренинги пройдены, теперь ты официально не стажёр, а полноправный работник магазина, тут и начинается самое интересное....
На тренингах лично меня особенно остро волновал вопрос «учебного отпуска», так как я студентка и мне он был необходим, говорили обязательно дадут, приносите справку-вызов на сессию и без проблем, но не тут то было! Я приносила эту справку, мне сказали, что мой учебный отпуск не согласовали, хотя по закону они не имели на это право, это прописано в трудовом договоре, потому что это не право работодателя, а ОБЯЗАННОСТЬ его предоставлять. Начала по этому поводу возмущаться своему администратору, та мне явно намекнула, что если я буду «мутить воду», то мне дадут учебный отпуск, но потом попросту «сольют»)
Далее постоянные очень глупые объяснительные, например, цитирую «слишком расслабленная поза», «далеко от клиента»(хотя ты стоишь от него на расстоянии 1,5м), «нарушение регламента (стоишь спиной ко входу)», но на самом деле это все высосано из пальца, главное поймать кадр правильно по камере, чтобы прикопаться.
Отстутсвие всякого ДМС.
Постоянные штрафы за невыполнение, ладно продавцам (зависит от премии, самая большая-это 10% от премии ), хотя тоже не сладко, администраторов, кассиров и директоров тоже ее лишают за любой косяк и они остаются на голом окладе. Не выполнить план- это частое явление, т.к. зачастую народу просто нет или не берут товар, дело случая.
Меняют смены, время, даже не предупреждая, а потом тебе выговор, за опоздание, хотя ты об этом элементарно не знал (это косяк директора).
Нереальный процент продажи сопутствующих товаров, которые очень сильно завышенные по цене и естественно их никто особо не берет.
Постоянные придирки от директора и территориального директора, потому что когда она приходила с визитом, да здравствует череда бессмысленных объяснительных и упреков, все ее ненавидели, особенно если она в плохом настроении.
Частые переоценки.
Собрания, ген.уборки, доп.тренинги (на разных магазинах, в разных частях города с самого утра), на которые ты не имеешь право не идти, даже если в отпуске могут дернуть.
Отношение к персоналу со стороны руководства-отвратительное, в гл.офисе и территориалы не считают вас за людей, как к холопам поведение.
Если ты не нужен компании-тебя «сольют», как это произошло и со мной, заявили о сокращении штата в магазине, выбор пал на меня, хотя продажи у меня были нормальны, предложили перевод в другой магазин на самом севере города, зная, что я туда с юга города ездить не буду, продумано. Перевести на другой магазин могут и без твоего согласия, т.к. ты принадлежишь не магазину, а компании.
Подвожу итог: Если вам не жалко своих нервов, траты денег на штрафы и личного времени, то работа специально для вас.
На самом деле, до сокращения, я сама не хотела долго задерживаться в этой фирме, потому что они сделают все, чтобы не платить вам лишнюю копейку.
Самое хорошее, что удалось мне познать-это коллектив, кроме директора (кому как попадётся). Девочки все дружные, общительные, всегда помогут, если не получается что-то.
СПб, ТЦ «Жемчужная Плаза»
Проработала 9 месяцев.
Сотрудник написал отзыв 26.06.2018
Работал в регионе Москва
Условия
Оценка пользователя
Коллектив
Оценка пользователя
Начальство
Оценка пользователя
Плюсы в работе
Хороший коллектив, всегда подскажет и поможет
Минусы работодателя
Руководство, в лице Кузьмина Ивана, не в себе. Крики, маты, оскарбления - все имеется. Урезать премия - самое любимое занятие, хлебом не корми. Что не сделаешь все не так и все не то, работай - не работай - все равно получишь по первое число. Генеральный директор Штопель в 10 раз хуже. Сам быдло и к людям отношение такое же. Похвалу или уважительное отношение не заслуживает никто!!!!
Если вы уважаете себя и бережёте свои нервы, обходите экко стороной!
Сотрудник написал отзыв 16.04.2018
Работал в регионе Москва
Условия
Оценка пользователя
Коллектив
Оценка пользователя
Начальство
Оценка пользователя
Плюсы в работе
Заработная плата полностью официальная (почасовая; обеденный час не оплачивается, независимо от того, использовал ты его по назначению, или нет), начисляется на карту: авансовая часть; окладная; и в промежутке между ними - премиальная (у ПК это % от продаж, а у административного персонала - премия за выполнение показателей магазина по итогу месяца, НО планы ставят, в основном, амбициозные и по большей части, невыполнимые), поэтому порой ЗП продавцов превышает ЗП руководителя.
Коллектив - как повезёт, либо надо быть приспособленцем.
Минусы работодателя
Офисные работники меняются в компании часто, поэтому несколько слов по факту на текущее время: уже упомянутый в отзыве ниже, Севбитов Александр, вступив на должность начальника розницы (на испытательный срок), подтянул своих "подружек". Его протеже - Абросимова Яна, позволяет себе хамское общение с сотрудниками розничной сети (директорами, администраторами, продавцами...), переходя на личности, обосновывая тем, что у неё "власть" (недалёкого ума человек применяет такие рычаги влияния). Давая характеристику сотрудникам, руководствуется личными предрассудками (пол, возраст, семейное положение - на этот счёт у неё особенная "галочка", или комплекс, или глупость). При диалоге (в её случае, чаще монолог - много воды, слово вставлять даже нет желания) в основном шаблонный набор терминов и требований, а факты и характеристика сотрудника значения не имеют. Двойные стандарты - Абросимова, которая устроилась в компанию по знакомству, и чуть ли не за руку ходит с Севбитовым, говорит, что не приемлет человечских дружеских отношений между сотрудниками и желания работать в одном коллективе. И, конечно, как человеку, занимающему должность ТУ и имеющему полномочия согласовывать документы, необходимо быть грамотным и, видя ошибки в написании слов и в формулировании текста, их исправлять! Либо она их даже не читает, либо не замечает. Впечатление, что Севбитов со своей шайкой работает на конкурентов и разлагает компанию изнутри. Как результат, его сняли с должности начальника розницы до окончания испытательного срока за использование своих полномочий для собственной выгоды. Он параллельно состоял в должности ТУ одного из кустов МРС, кем и остаётся по сей день. Вопрос, когда их негативное влияние закончится увольнением?!
Так же жаль, что увольняются опытные сотрудники, которые в пределах своих полномочий, вложили немало усилий в деятельность и развитие компании. Вопрос в том числе в мотивации.
Отрицательных рекомендаций по трудоустройству в ЭККО оставлять не буду - если нравится работать в торговле, то это будет интересный опыт.
Сотрудник написал отзыв 28.02.2018
Работал в регионе Москва
Условия
Оценка пользователя
Коллектив
Оценка пользователя
Начальство
Оценка пользователя
Плюсы в работе
Из достоинств - только белая ЗП. Но и та состоит из оклада и премии.
Минусы работодателя
Ужасные условия работы в офисе. Маленькие комнаты, мизерные столы, сломанные стулья, старые компы. Большая текучка кадров. В компании ощущение постоянного бардака. Нереально много бюрократии, при этом всё нужно срочно.
Сотрудник написал отзыв 26.02.2018
Работал в регионе Москва
Условия
Оценка пользователя
Коллектив
Оценка пользователя
Начальство
Оценка пользователя
Плюсы в работе
Только белая зарплата и то ждёшь заплатят не заплатят!
Минусы работодателя
Я категорически не советую устраиваться в эту компанию! Вы идёте на вакансию продавца, а в итоге вы и уборщик и грузчик и кладовщик. График вообще не пойми какой ни какой личной жизни 3/1, по 12 часов. А про начальство я вообще молчу! Когда это видано было чтоб территориальный считал твою зарплату. Типа продавцы зарабатывают много, и решили сделать новую мотивацию по которой стали получать в половину меньше. Севбитов Александр решил занять место Штопеля. Он делает совершенно не законные вещи и ни кто на это не реагирует , ни служба СБ, а заместитель Штопеля вообще бриться ему что либо сказать. Сотрудники которые отработали от 5 лет и больше бегут из этой фирмы, так как понимают , что он решил развалить ее. Поэтому не стоит идти в такую фирму и тратить вообще время и Здоровье!!!!
Сотрудник написал отзыв 21.12.2017
Работал в регионе Москва
Условия
Оценка пользователя
Коллектив
Оценка пользователя
Начальство
Оценка пользователя
Плюсы в работе
То, что пишут про директоров, серую зп и склады в плесени - полная чушь. В магазинах работают абсолютно адекватные коллективы, в 85%случаев в хорошими директорами, администраторами. Многие из этих людей работают в компании 10-15 лет ( а бывает и больше).
Минусы работодателя
Нервотрепка. Это вот действительно первое место. Неадекват в руководстве. Ген.дир увольняет один днем неприглянувшихся ( начальников высшего звена). При этом и обычных руководителей сумасшедших хватало. Например , начальник розницы , который позволял себе персонал магазинов называть свиньями (правда уволили его все же быстро), и руководителей мерчей Ломейко, которая вечно им все перепоручала, и в итоге они по 2 месяца не ездили по магазинам. При этом приезжала в магазин совершенной неумехой, даже сеяно смотреть было на этот спектакль. К слову зп то очень хорошие. У первого около 250000 , у второй 130000 и это еще без премий ежемесячных. Но текучка руководителей такая, что адекватные люди уже туда не идут. Поэтому набирают вот таких деревенских бездарей
Сотрудник написал отзыв 10.08.2017
Условия
Оценка пользователя
Коллектив
Оценка пользователя
Начальство
Оценка пользователя
Плюсы в работе
...
Минусы работодателя
Рабство
Сотрудник написал отзыв 06.08.2017
Работал в регионе Мурманск
Условия
Оценка пользователя
Коллектив
Оценка пользователя
Начальство
Оценка пользователя
Плюсы в работе
Практически отсутствие дисциплины, неплохой график!!!!Можно идти без опыта,всегда требуеться.
Минусы работодателя
Серая з/п,оформление через 3- 4 месяца,склад в подвале,стены в плесени,готовтесь эту плесень отмывать с обуви!!!!Практически вся мужская классика со старого завоза в плесени, воняет жутко! Директор алкоголик, со всеми вытекающими.
Сотрудник написал отзыв 11.07.2017
Работал в регионе Москва
Условия
Оценка пользователя
Коллектив
Оценка пользователя
Начальство
Оценка пользователя
Плюсы в работе
Сильный бренд.
Минусы работодателя
Два идиота собственника, вечно не довольных всем. Из 90х с бандосовскими повадками.
Нет четких задач, отношение к сотрудникам как к быдлу крепостному. Планы не реальные, с потолка. Премии обещают, но никогда не платят. Ген директор Штопель полный дебил. Орет матом на всех. Постоянная текучка и отсутствие руководителей всех отделов
Сотрудник написал отзыв 03.09.2016
Работал в регионе Москва
Условия
Оценка пользователя
Коллектив
Оценка пользователя
Начальство
Оценка пользователя
Плюсы в работе
Официальное трудоустройство
Минусы работодателя
На собеседовании обещают одно а на самом деле все в точности да наоборот. Зарплата 30 - 35 по факту Идешь устраиваться работать ближе к дому но на экзамене узнается что тебя засовывают на другой конец Москвы, администраторы и управляющий не компетентные, условия труда ужасные, обедать негде да и ни кто вам не даст нормально пообедать, питьевой воды в бек офисах нет, то есть сотрудник верблюд должен выживать тем что дома попил поел, на работе ты и грузчик и продавец девчата таскают огромные коробки с грузом - это кошмар 21 век а в магазинах нет грузчиков, с графиком полный хаос могут тебе в 12 часу ночи сообщить что тебе завтра на работу к 8 утра. точного понимания когда работаешь когда выходной нет. Я считаю все это от того что в магазинах руководство полностью безграмотно в своей работе и считает что только должно гонять девчат по магазину с тряпкой и с коробками с утра до ночи. Мудрое руководство в магазине должно создавать единую дружную команду, составлять нормальный график на месяц, что бы люди знали когда посвящают время своей работе а когда могут посвятить время домашним делам, ведь у всех есть дети и семьи! Если руководство магазина создает команду то естественно и персонал будет уважать свое руководство и будет с удовольствием повышать продажи и прибыль и с удовольствие будет идти на работу. Но увы в ТЦ "ОКЕАН" на Кутузовском пр. именно так все через одно место
Сотрудник написал отзыв 14.08.2016
Работал в регионе Липецк
Условия
Оценка пользователя
Коллектив
Оценка пользователя
Начальство
Оценка пользователя
Плюсы в работе
Официальное трудоустройство. ЗП вовремя.
Минусы работодателя
На работе ты и продавец, и уборщик, и кладовщик, и грузчик. Машины приходят по 100-200 коробов ( каждый весом около от 10 кг). Продавцы должны сами разгружать машины. Хрупкие девчонки тягают короба, а потом у них выкидыши. Почему нельзя нанять грузчика, чтобы он машину разгружал и в магазин короба привозил? Жлобство во всем. Кухни нет. ДМС нет. График ужасный. Меняется в день по 10 раз. будте готовы к тому, что ваш запланированный рабочий день, может отмениться как только вы придете на работу. И также неожиданно могут вызвать с выходного. Региональный директор идиот. Пишет никому не нужные идиотские письма с требованием уволить не угодных ему продавцов. Да чего там продавцов. Он за полгода двух директоров довел. Один директор потерял сознание в подсобке от угроз Крупичева Романа, второго увезли на скорой с инсультом. Директора были отличные. Работали с нами в зале бок о бок. Вместо них он взял директора вора. Мы поймали его на воровстве сумки и носков ( 100 пар), позвонили Крупичеву Р.Ю. а ему и дела нет. Пусть ворует, а недостачу потом из зарплаты продавцов вычтут. Он наворовал и уволился. Мы теперь расплачиваемся. Обувь с каждым годом все хуже и хуже. Возвратов море.Ассортимента нет никакого. Полгода работаем без директора. У руля сейчас администратор Никита, его выгнали из Адидаса за воровство. Работодатель наслуху. Никто не хочет тут работать. Так, что если вы хотите, чтобы вас штрафовали лишь за то, что вы не продаете 2 пары в час стоимостью 10 000. Если вы хотите жить как на вулкане и не знать когда у вас выходной, а когда рабочий день. Если вы хотите, чтобы вас постоянно гномили - Добро пожаловать в ЭККО . ТЦ "Европа".
Сотрудник написал отзыв 10.04.2016
Условия
Оценка пользователя
Коллектив
Оценка пользователя
Начальство
Оценка пользователя
Плюсы в работе
В компании много плюсов, своевременная заработная плата, полный социальный пакет, хороший и дружный коллектив, сотрудники офиса миролюбивые и всегда готовы помочь при решении любого вопроса. Отличная обувь, которую любят и знают клиенты, эту обувь не стыдно продавать и рекламировать!
Минусы работодателя
Из недостатков один: Сотрудник - новая управляющая Поволжским дивизионом. В ней сосредоточенны хамское отношение к подчиненным, абсолютное отсутствие навыков управления и командно - образования. Не понятны причины по которым данный человек работает в хорошей компании с "именем". Вывод: если вы планируете приступать к работе - подумайте много раз.
Сотрудник написал отзыв 25.03.2016
Условия
Оценка пользователя
Коллектив
Оценка пользователя
Начальство
Оценка пользователя
Плюсы в работе
нет
Минусы работодателя
*xxxxx* компания!!!!!Есть такая *xxxxx*,управляющая типа........Недоучка с муз.образованием.Так вообще разговаривать не умеет!Только мат!!Наслышаны все о ней наверно..Рекламу хорошую сделала компании.Мало того ,что любительница БДСМ,хотя в принципе понятное отношение к людям!!!!!Массовый уход реально профессионалов.Приходят такие безграмотные люди как в Самаре управляющая.Тут вообще абзац!!!!!!!!Худшего директора ЭККО еще не знала!!!!!!!!!!Смотрю и удивляюсь....Что за политика такая?На фоне кризиса ,уходят те люди которые могли бы денежку компании приносить...А набирают идиотов.
Сотрудник написал отзыв 09.02.2016
Условия
Оценка пользователя
Коллектив
Оценка пользователя
Начальство
Оценка пользователя
Плюсы в работе
белая з/п, оформление по ТК, офис недалеко от метро в центре, есть премии
Минусы работодателя
В компании не работала, была только на собеседовании, обидно что пройдя два этапа собеседования девушка по подбору Щербакова Татьяна пропала так и не дав никакой обратной связи! Очень жаль, что как мне казалось такая серьезная компания и так поступает по отношению к соискателям. Это говорит о серьезности и о компании в целом.Еще у них есть проверка СБ и что меня больше всего поразило что нужно проходить полиграф!!!! Я что в ФСБ устраиваюсь?!
Сотрудник написал отзыв 04.02.2016
Условия
Оценка пользователя
Коллектив
Оценка пользователя
Начальство
Оценка пользователя
Плюсы в работе
Хорошие тренера!
Минусы работодателя
Самая гнилая компания которую когда либо встречал!старые сотрудники держатся за свои места как за президентские и делают всё чтобы новые сотрудники не прижились с первого дня!!!
Сотрудник написал отзыв 10.12.2015
Условия
Оценка пользователя
Коллектив
Оценка пользователя
Начальство
Оценка пользователя
Плюсы в работе
Нет
Минусы работодателя
Директор департамента по управлению по персоналом начала размещать свои фотографии в голом виде на фейсбуке. Запасаемся попкорном и ждем когда генеральный тоже с себя трусы снимет. Трындец компания.
Написать отзыв о работодателе ECCO Россия
Подходящие работодатели